Fachartikel zum Arbeitsrecht

§ 1a  KSchG regelt den Fall, dass der Arbeitgeber wegen dringender betrieblicher Erfordernisse...

Die Frage, ob Berufssportler Arbeitnehmer sind, hängt nach der gängigen Definition davon ab, ob der...

Gelegentlich taucht der Begriff „einvernehmliche Kündigung“ auf. Um es ganz klar zu sagen: Eine...

Vorbemerkung: Nachfolgender Artikel stellt lediglich einen kurzen Überblick über verschiedene...

Die regelmäßigen Betriebsratswahlen finden alle vier Jahre in der Zeit vom 01.03. bis 31.05. statt...

Viele Arbeitnehmer meinen, der Arbeitgeber müsse ihnen an Karneval, insbesondere an Weiberfastnacht...

Das Wichtigste gleich vorweg: Für den Ausspruch der Kündigung genügt ein Satz! Es sollte keine...

Das Wichtigste gleich vorweg: Für die Kündigung genügt ein Satz!  Ein Musterschreiben finden...

Einleitung: Nachfolgender Artikel geht zum einen von der Prämisse aus, dass Sie als Firmeninhaber...

I. Begriff Voraussetzung für eine personenbedingte Kündigung i.S.d. § 1 Abs.2 S.1 KSchG ist, dass...

Einleitung: Betriebsräte gelten trotz der inzwischen eingetretenen Diskussion immer noch als...

Einführung Eine fristlose Kündigung ist immer eine außerordentliche Kündigung, die das...